La Direction de la Santé Publique (DSP) a pour mission de piloter et de mettre en œuvre la politique régionale en matière de santé environnementale, de prévention et promotion de la santé, de défense sanitaire, de veille et gestion des alertes sanitaires, de la lutte contre les addictions, de la qualité et de la sécurité des soins et des produits.
Elle comporte deux départements :
• Un département prévention santé environnement (DPSE) comprenant une unité régionale et 8 unités territoriales santé environnement (UTSE) implantées dans les départements ;
• Un département veille et sécurité sanitaire (DVSS).
La DSP travaille en étroite collaboration avec les autres directions métiers et les préfectures, pour les questions de santé environnementale, de préparation et de gestion des crises.
La délégation territoriale et l’UTSE constituent l’échelon local de l’action de l’ARS sur le département, et sont chargées de décliner la politique de santé sur le territoire.

Les missions de l’UTSE, au sein de laquelle le technicien sanitaire est affecté, est chargée de :
• La prévention des risques sanitaires liés à l’environnement et la réduction des expositions des populations à ces risques,
• Le contrôle et la sécurité sanitaire des milieux (eaux, espaces clos, environnement extérieur),
• L'analyse et la gestion des signaux et alertes sanitaires d'origine environnementale,
• La promotion d’actions de prévention en déclinaison du Plan Régional Santé Environnement notamment dans le cadre des Contrats locaux de santé.

Et si vous aviez le bon profil ?

Vous connaissez :

• Cadre légal et réglementaire de la santé publique
• Outil informatique et spécifiques : Sise Eaux et Aquasise
• L’environnement professionnel et des partenaires internes et externes
• Démarches, méthodes et outils de l’évaluation et de la gestion des risques sanitaires
• Principes et méthodes de l’inspection, de contrôle et/ou d’évaluation

Vous savez :

• Analyser les risques, identifier et maitriser les situations à risques
• Recueillir et traiter l’information
• Définir et proposer des mesures préventives et correctives adaptées en fonction de l’environnement
• Rédiger
• Faire preuve de discrétion professionnelle et de réactivité
• Faire preuve de rigueur, de précision et de fiabilité

Une ARS soucieuse de la qualité de vie au travail de ses équipes

Des aménagements de poste de travail adaptés y compris pour les situations de handicap.
Du télétravail possible de 1 à 3 jours par semaine. 
Des plans de formation diversifiés et adaptés pour développer votre parcours.
Un accompagnement à la mobilité professionnelle
Une participation financière à vos transports, mutuelle et restauration.
Des véhicules de service pour les déplacements

En pratique

Poste basé à Vesoul
Temps plein : 20 jours de RTT et 25 jours de congés payés
Forfait jours