Informations générales
Date limite de candidature
24/06/2025
Description du poste
Métier
Santé - Chargée / chargé de programmes de santé publique
Intitulé du poste
Référent(e) promotion de la e-santé et territorialisation H/F
Nature de l'emploi
CDD
Durée du contrat
12 mois
Statut du poste
Vacant
Versant
FPE
Description de la mission
Apportez votre expertise au sein de la direction de l’innovation et de la stratégie :
Et si vous deveniez un(e) acteur/actrice clé du développement du numérique en santé au sein d’une agence au service de la santé des habitant(e)s ?
Vos missions :
En tant que référent(e), vous interviendrez sur l’ensemble des champs du numérique en santé pour :
· Appuyer le pilotage du département e-santé (Ségur numérique, télésanté, e-parcours...)
· Promouvoir la e-santé auprès des partenaires territoriaux (CPAM, DAC, CPTS, etc.)
· Organiser les instances de pilotage (COSTRA e-santé, événements régionaux, etc.)
· Contribuer à la coordination avec les délégations territoriales et les autres directions métiers
· Veiller à l’intégration systématique du numérique dans les documents socles des politiques de santé
· Relayer les appels à projets et les programmes nationaux
· Assurer le reporting des indicateurs en lien avec la Direction du Cabinet, du Pilotage et des Territoires
Profil
Et si vous aviez le bon profil ?
Vous connaissez :
· Les systèmes d’information en santé, les politiques publiques et leur cadre réglementaire
· Le rôle des ARS et des acteurs du numérique en santé
· Les procédures de coordination territoriale et les référentiels numériques
Vous avez :
· Une formation de niveau Bac +5
· Connaissance des notions d’urbanisation S.I. : architecture fonctionnelle, articulation des référentiels, articulation avec les S.I. externes Une excellente maîtrise de la conduite de projet et de la coordination partenariale
· Connaissances en systèmes d’information pour les échanges avec la MOE, l’adaptation des fonctionnalités au contexte technique ou fonctionnel de l’outil, l’estimation des faisabilités en termes d’évolution de l’existant, le contrôle des estimations de charge de la MOE
· Connaissance des apports opérationnels du S.I. aux besoins des métiers
Vous êtes :
· Réactif(ve), diplomate et pédagogue
Capable de mobiliser un réseau, de créer du lien, de convaincre et d’adapter votre discours selon vos interlocuteur(rice)s
Catégorie
A
Temps plein
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)
Lieu
Dijon
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC+5 (Niveau I)
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Description du poste (Suite)
Poste ouvert aux contractuels ?
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
En pratique
📍Lieu : Dijon, ARS Bourgogne-Franche-Comté
⏰Temps plein : jusqu’à 38h30/semaine
📅 Forfait jour
📌Déplacements fréquents (principalement en région)
🏠 Télétravail possible : jusqu’à 3 jours/semaine
🚗 Permis B requis – véhicules de service à disposition
💼Recrutement Handibienveillant
💰Rémunération :30 K€
🎁 25 jours de congés payés + 20 jours de RTT
🧘Avantages sociaux : participation mutuelle, titres restaurants, transports, formations internes, etc.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Demandeur
Date de prise de poste souhaitée
01/07/2025
Pièces jointes
Fiche de poste (Visible Candidat)
offre emploi referent.pdf (203 Ko)
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